Recruiter
Tech Star Sejahtera ยท ๐ Samarinda ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 โ Rp 11.000.000 per month
Tech Star Sejahtera adalah perusahaan teknologi yang sedang berkembang pesat di Samarinda. Kami sedang mencari seorang Recruiter yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Recruiter yang ideal adalah seseorang yang memiliki kemampuan untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk perusahaan kami. Anda akan bekerja secara langsung dengan manajer dan pemimpin tim untuk memahami kebutuhan sumber daya perusahaan. Anda juga akan bertanggung jawab untuk mengelola seluruh proses rekrutmen, mulai dari merancang dan mengimplementasikan strategi rekrutmen hingga melakukan wawancara dan menawarkan pekerjaan.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Menemukan, merekrut, dan menawarkan kandidat yang sesuai dengan kebutuhan sumber daya perusahaan.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif untuk berbagai posisi.,Melakukan wawancara dengan kandidat potensial untuk menilai kualifikasi, kemampuan, dan kecocokan budaya.,Mengelola seluruh proses rekrutmen, termasuk penyelidikan latar belakang, penawaran pekerjaan, dan onboarding.,Membangun dan memelihara hubungan dengan agen rekrutmen dan jaringan profesional.,Menganalisis metrik rekrutmen dan memberikan laporan kepada manajemen.,Bekerja sama dengan tim HR untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar dan sesuai dengan kebijakan perusahaan.๐ Kualifikasi & Syarat
Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait dalam industri rekrutmen.,Kemampuan untuk melakukan wawancara dan mengevaluasi kandidat secara objektif dan adil.,Familiaritas dengan sistem rekrutmen modern dan alat rekrutmen.,Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan kandidat dan manajemen.,Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada target.,Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan dalam tim.,Kemampuan untuk menggunakan Microsoft Office dan alat rekrutmen lainnya.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan untuk melakukan penelitian kandidat secara menyeluruh.Kemampuan untuk mengembangkan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan mengevaluasi kandidat secara objektif.Kemampuan untuk mengelola seluruh proses rekrutmen.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan agen rekrutmen dan jaringan profesional.Kemampuan untuk menganalisis metrik rekrutmen dan memberikan laporan kepada manajemen.Kemampuan untuk bekerja sama dengan tim HR untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang